【站务】投诉集中帖讨论专板
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历史记录
2019-11-22至2019-12-15
29551 个评论
回复 >> 習慣法內沒看到對管理員執法問題的投訴方法. 麻煩告訴我在哪裡有.
【避嫌令】发生争执（如辱骂、人身攻击、引战等）时，当事方一方若为管理员其不得参与标记、封禁、拉黑另一方或对另一方的内容进行折叠、下沉、转水等操作，需@第三方前台管理员参与，也可以举报相关内容由其他管理员审理。当事人的定义为参与导致争执事件对话的人物。一方违反【禁碰瓷规则】时不在列。
【多人协商规则】发生处理争议时，管理员应与其他管理商议而不是单独操作。若争议较大，应将处理提议交由“封禁法庭”审理。
【封禁理由透明规则】在用户违规言论难以寻找的情况下，需在标记理由处给出「违规发言链接」或「违规发言摘录」。
這三條是針對管理員（而非用戶）的習慣法
